«Воспитатель – первый педагог, который встречает ребенка на пути к знаниям и во многом формирует его личность. Очень важно, чтобы этот наставник был чутким, ответственным и компетентным, отдавал малышам тепло и заботу», - сказал Губернатор Свердловской области Евгений Куйвашев.
Также глава региона не раз отмечал, что педагоги – это люди интеллектуального, нравственного и духовного труда, играющие важную роль не только в формировании индивидуальности ребенка, но и общества в целом. Поэтому повышению и укреплению престижа профессии воспитателя на Среднем Урале уделяется серьёзное внимание. Программа «Пятилетка развития» предусматривает целый комплекс мер в этом направлении, ведь рост качества жизни уральцев – её главная цель.
Одним из методов привлечения внимания к специальности являются конкурсы профмастерства. 15 июня в городском округе Карпинск стартовал конкурс «Воспитатель года – 2018». Организатором выступил Отдел образования города. Участие в испытании приняли 14 педагогов из 10 образовательных организаций муниципалитета.
По условиям, конкурс проводится в два этапа. Первый, заочный этап, прошёл в период с 15 по 29 июня и включал эссе на тему «Воспитатель будущего» и интернет-портфолио. По результатам оценок экспертной группы 6 педагогов, набравших наибольшее количество баллов, прошли во второй, очный этап.
В эту группу вошли:
Ольга Желтышева, музыкальный руководитель д/с №1
Наталья Акулова, воспитатель д/с №25
Юлия Бугова, музыкальный руководитель д/с №4
Екатерина Разгон, музыкальный руководитель д/с шк. №16
Евгения Вартик, воспитатель д/с №1
Марина Косых, воспитатель д/с №18
Теперь конкурсантам в период с 20 августа по 20 сентября предстоит продемонстрировать педагогическое мероприятие с детьми, то есть фрагмент профессионального опыта, и мастер-класс. Победитель будет объявлен 5 октября на торжественном мероприятии, посвящённом празднованию Дня учителя и сможет принять участие в региональном этапе Всероссийского конкурса «Воспитатель года России».
Напомним, что данный конкурс профмастерства проводится один раз в два года. Его цель – повышение позиций профессии и утверждение приоритетов дошкольного образования в обществе. Основными задачами проекта являются увеличение мастерства педагогических работников и их творческой инициативы, выявление талантливых педагогов и их поощрение.